Stellenbörse

Für unsere Mensabetriebe in Waldshut-Tiengen:

Koch/Hauswirtschafter (m/w/d) Teilzeit 80%

Sie bringen sich gerne bei der Speiseplangestaltung nach dem aktuellen Stand ernährungsphysiologischer Erkenntnisse ein? Mit Dienstplanung und Personal setzen Sie sich ebenso gerne auseinander wie mit der Kalkulation und Verwaltung aller küchenrelevanten Bereiche (Lebensmittel, Hygieneartikel etc.)? Und auch weniger beliebte Aufgaben, z.B. die Reinigung der Küche, erledigen Sie gewissenhaft?

Sehr gut! Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Was wir uns wünschen:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung
• Erfahrungen in der Hauswirtschaft
• Kommunikative Kompetenzen und Organisationsfähigkeit
• Belastbarkeit
• liebevolle, wertschätzende Umgangsformen mit Kindern + Jugendlichen
• Führerschein Klasse B

Was wir bieten:

• eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wichtigen Tätigkeitsfeld
• eine unbefristete Anstellung
• freie Wochenenden / attraktive Arbeitszeiten (auch für Alleinerziehende, Wiedereinsteiger (m/w/d)
• kostenfreies Mittagessen
• eine angemessene Eingruppierung nach DRK-Reformtarifvertrag
• Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und Fortbildungen

DRK-Kreisverband Waldshut e.V.: Kooperationspartner der Stadt Waldshut-Tiengen für den Ganztagesbetrieb 

Bewerbungen an: bewerbung(at)drk-kv-wt.de
Rückfragen an: Michael Guldi, Leiter Soziale Dienste, Tel: 07741-83 35 25

Sie brennen für Schülerinnen und Schüler und ihre Angelegenheiten? Sie mischen sich ein und sind hartnäckig? Lehrern und Schulleitung stehen Sie gerne unterstützend und beratend zur Seite? Ebenso scheuen Sie sich nicht, bei Problemlagen schulischen und familiären Hintergrunds den Jugendlichen eine Stütze zu sein und zu entsprechenden Institutionen Kontakte herzustellen?

Dann heißen wir Sie herzlich willkommen im Team als

Schulsozialarbeiter (m/w/d) 80%

an der Schule an der Rheinschleife in Jestetten mit rund 450 Schülerinnen und Schülern

Das wünschen wir uns:

• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Ausbildung
• eine offene und freundliche Persönlichkeit
• selbstsicheres Auftreten, Geduld und Kreativität
• Teamfähigkeit, Flexibilität
• Erfahrung in der Vernetzung von Jugendhilfe und Schule

Was wir bieten:

• eine Stelle in einem interessanten Arbeitsfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Fort- und Weiterbildung,
• Supervision und die Einbindung in das Team „Schulsozialarbeit“ des DRKs
• eine angemessene Eingruppierung nach DRK-Reformtarifvertrag

Rückfragen an: Michael Guldi, Leiter Soziale Dienste, Tel: 07741-83 35 25

Sie auch? Haben Sie Freude am Umgang mit Schülern zwischen sechs und elf Jahren? Nehmen Sie sich gerne der kleinen und großen Sorgen der Mädchen und Jungen an, sind ihnen ein Ansprechpartner und stehlen mit ihnen Pferde? Haben Sie Lust auch Freizeitaktivitäten mit der Bande während der Ferienzeiten zu gestalten? Hervorragend!

Dann heißen wir Sie herzlich willkommen im Team als

Erzieher (m/w/d) mit 50 – 80% +

Erzieher (m/w/d) mit geringf. Umfang

(max. 8h/Woche)

für unsere Schulkindbetreuung in Tiengen

Das sollten Sie mitbringen:

• eine Ausbildung zum staatl. anerkannten Erzieher (m/w/d) oder
• Erfahrung in der Arbeit mit Schulkindern 
• Interesse an der Mitwirkung der konzeptionellen Weiterentwicklung des Schülerhorts
• Spaß an Teamarbeit
• liebevolle, wertschätzende Umgangsformen mit Kindern

Wir haben auch etwas zu bieten:

• ein gutes, familiäres Team
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wichtigen Tätigkeitsfeld
• eine unbefristete Anstellung
• eine angemessene Eingruppierung nach DRK-Reformtarifvertrag

Bewerbung an: bewerbung(at)drk-kv-wt.de
Rückfragen an: Michael Guldi, Leiter Soziale Dienste, Tel: 07741-83 35 25

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
für unser Betreutes Wohnen „Am Seidenhof“ in Tiengen eine

Hauswirtschaftliche Hilfskraft (m /w /d)

in Teilzeit

Aufgaben:

• Hauswirtschaftliche Hilfen bei Bewohnern und Klienten
• Soziale Betreuung der Klienten
• Dokumentation der erbrachten Leistungen
• Kommunikation und Kooperation mit Klienten und deren Angehörigen.

Das bringen Sie mit:

• Freude an der Arbeit mit Senioren und hilfsbedürftigen Menschen
• Fähigkeiten und Fertigkeiten in der Hauswirtschaft
• Kommunikationsfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, Empathie
• Bereitschaft für die Einhaltung von Hygiene- + Sicherheitsmaßnahmen
• Teamfähigkeit, Führerschein, EDV-Grundkenntnisse

Gutes Arbeitsklima · tolles, familiäres Team · Bezahlung nach DRK-Tarifvertrag · abwechslungsreiche Tätigkeit

Bewerbungen an: bewerbung(at)drk-kv-wt.de

Rückfragen an: Ingeborg Bergmann, bergmann@drk-kv-wt.de, Tel: 07741 / 969 77 10

Die kleinen Dinge machen den Unterschied.

Notrufannahme, Rettungsmittel entsenden, Krankentransporte koordinieren,Feuerwehr und THW alarmieren und Erste Hilfe am Telefon anleiten – die Tätigkeiten auf der Leitstelle Waldshut unterscheiden sich nicht von denen anderer Leitstellen. Und auch wir arbeiten mit sehr moderner Technik. Aber da gibt es so kleine Dinge – ein gutes, überschaubares Team, einen mitarbeiterorientierten Dienstplan, flexible Arbeitszeitmodelle, ein angenehmes Arbeitsumfeld und ganz nebenbei ein grandioses Freizeitparadies vor der Haustür sowie Lösungen, um auch dich zum Leitstellendisponenten (m/w/d) weiterzubilden. Interessiert?

Dann steig doch in unser Team der ILS Waldshut als

Leitstellendisponent (m/w/d)

ein!

Dein Ziel: Leitstellendisponent  –  das bringst du mit:

• Qualifikation Notfallsanitäter oder Rettungssanitäter + Truppführer Feuerwehr
• Gute EDV-Kenntnisse • Teamfähigkeit, Flexibilität • Stressresistenz
• Organisations-/Kombinationsgeschick • evtl. Erfahrung in Disposition

Was wir bieten:

• Wege, Leitstellendisponent nach Anlage 3 zu werden: Ausbildung in drei Blöcken (4 Wochen, 6 Wochen und 8 Wochen) über 2 Jahre
• mögliche Stellenteilung: Rettungsdienst und Leitstelle
• ein angenehmes, aufgeschlossenes, familiäres Team
• eine ausführliche, mentorenbegleitete Einarbeitung + Ausbildung
• schicke Dienstbekleidung
• einen modernen Arbeitsplatz

Und? Möchtest du auch am Fuße des Schwarzwaldes arbeiten?

Integrierte Leitstelle Waldshut: moderne Kommunikations- und EDV-Infrastruktur · 11 Rettungswachen im Lkr. Waldshut · 32 Freiwillige Feuerwehren · krisensicherer Arbeitgeber

Wir freuen uns auf dich!

Bewerbung an: bewerbung(at)drk-kv-wt.de

Rückfragen an: Christian Scheuble, Leiter der ILS Waldshut
Tel: 07751/8735-14 oder 07751/8735-30

Notfallsanitäter (m/w/d)

6 Rettungswachen mit Rettungswagen, Notarztwagen- und Notarzteinsatzfahrzeugen - neue Fahrzeuge mit moderner Ausstattung - Notfallsanitäter-Freigaben nach Handlungsempfehlungen - 30-stündige Fortbildung: Inhouse - Rahmenbedingungen: ländliche und urbane Strukturen - abwechslungsreiches, interessantes Einsatzaufkommen

Das solltest du mitbringen:

• Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d)
• Teamgeist
• Führerschein: C1 (alt: Klasse 3)
• aktuelle Fortbildungsstunden
• Bereitschaft zurWechselschichttätigkeit
• körperliche und psychische Belastbarkeit

Das bieten wir neben dem üblichen Rettungsdienst-Alltag:

• ein richtig gutes, familiäres, offenes Team
• modernes Arbeitsmaterial, neue Fahrzeuge
• mit unserem betriebseigenen Notarzt einen steten medizinischen Ansprechpartner
• Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln z.B. Praxis-Anleiter, Wachenleiter etc.
• Zusatzverdienstmöglichkeiten
• Freizeitparadies Südschwarzwald vor der Tür

Bewerbung an: bewerbung(at)drk-kv-wt.de

Rückfragen an: Betriebsleitung Rettungswesen, Heiko Zimmermann, 07751/8735-28

Rettungssanitäter (m/w/d)

für den Einsatz auf Kranken- und Rettungswägen im Wechselschichtbetrieb.

6 Rettungswachen mit Rettungswagen, Notarztwagen- und Notarzteinsatzfahrzeugen - neue Fahrzeuge mit moderner Ausstattung -  30-stündige Fortbildung: Inhouse - Rahmenbedingungen: ländliche und urbane Strukturen - abwechslungsreiches, interessantes Einsatzaufkommen
 

Das solltest du mitbringen:

• Qualifikation: Rettungssanitäter
• Führerschein, mind. Klasse B, am liebsten C1
• Bereitschaft zur Wechselschichttätigkeit
• aktuelle Fortbildungsnachweise
• körperliche und psychische Belastbarkeit
• Teamgeist und soziale Kompetenz
   

Das bieten wir neben dem üblichen Rettungsdienst-Alltag:

• ein gutes, familiäres und offenes Team
• modernes Arbeitsmaterial
• schicke Dienstbekleidung
• Vergütung nach DRK-Tarifvertrag 
• Fortbildungsmöglichkeiten

Bewerbung an: bewerbung(at)drk-kv-wt.de
Rückfragen an: Betriebsleitung Rettungswesen, Heiko Zimmermann, Tel: 07751/87 35-28